6月10日，鑫企旺组织召开了经营管理工作交流会，全体管理人员和部分员工放弃休息时间参加了会议。
        围绕“先学做人，再学做事，分享我是如何学做人的？请举例说明”的会议主题，参会人员分别从做人、做事两个方面，多维度、多角度深挖存在的短板，并表示谨记“先学做人，再学做事”的黄金法则，努力工作真干实干，通过个人的提升促进企业的向好发展。
        期间，全体员工分别对每个人的发言逐一进行了客观公正的评分。
        张希雨总经理认真听取了与会人员的发言，并进行了深刻的总结讲话。
        他讲到：通过会议题目的总结，真正认识自身短板，勇于正视问题，以此得到提升。每名员工要敢于听取他人不同意见，善于接受批评建议，在今后工作中高度警醒，并加以纠正，真正贯彻落实“补短板、强弱项、严管理、抓落实”的指导思想，达到锻造优秀团队，形成攻无不克、战无不胜的鑫企旺队伍。
        最后，他希望：全体员工高标准的约束自我，鞭策自我，塑造成为一名高质量的鑫企旺人；进一步梳理在做人方面的提升空间，总结在做事方面的问题瑕疵，将“先学做人，再学做事”有机的紧密结合，创造个人更高的人生价值，缔造不可复制的集体业绩。时刻牢记如履薄冰的工作态度，深挖狠挖自身污垢，向不良习惯宣战、向自我宣战，从而促使各项工作高质高效完成！